你多久换一次工作?根据 Linkedin 的统计,大约每 4 年就会出现一次变化。这是否与倦怠或某种成长天花板有关?
尤其是零售业,它是一个循环机器,一年中的所有事物都被分解 柬埔寨手机数据库 为其内部的客户周期。当你开始围绕它走动时,甚至添加一些新功能,你仍然会感受到循环性。一旦它到来,我就会准备迎接新的挑战。我非常赞同这个理论:当一个人在一个地方工作了好几年的时候,他们已经尝试了很多,并且成为了经验的俘虏。因此,她错过了所有成长的机会。这很糟糕。在选择新员工时,总是存在一个两难的境地——选择一位经验丰富的员工,他已经知道什么可行、什么不可行,因此不会尝试任何事情,或者仍然选择一位想要尝试新事物的新人,这样我们将能够做更多的事情。而就你自己而言,你会明白这个地方开始限制你,而你也开始限制这个地方。我没有明确的周期性。我想,就像所有人一样,我也有自己的道路,需要做出决定。
你如何始终保持身材?作为一名专业人士、一名营销人员,您如何发展?您的信息从哪里获得?您在网上读什么?您看什么频道?
我读了很多书。我不太喜欢民粹文学,轻松的、美式的、“畅销书”风格的文学。可能是因为我的学历或者个人素质的原因,我对基础书籍很感兴趣,有时我会向我的团队推荐这些书籍。比如关于制度经济学,行为经济学,也就是一手资料。当你读到基本的东西时,你就会明白为什么它现在变得流行以及为什么它最终会起作用。基础书籍可能不是那么容易,但我从中获得了知识、新方向和新想法。
回到基础书籍和教育,作为理工大学的毕业生,您从中学到了什么?如果您有机会选择您的第一个高等教育,您会改变您的选择吗?
更简单”的想法之外,您还在银行的品牌手册中加入了什么?面临哪些 KPI,您所在部门面临哪些。
我认为这与周期性有关
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